Kursy zarządzania czasem

Wdrażanie i rozwój rozwiązań analitycznych w środowisku produkcyjnym w przedsiębiorstwie jest jedną kluczowych umiejętności na wyższych, samodzielnych stanowiskach analitycznych. Analitycy Data Science, programiści oraz zarządzający projektami potrzebują opanować zbiór narzędzi (tzw. stack technologiczny), który pozwoli na realizację pełnego cyklu rozwoju projektu z zachowaniem dobrych praktyk: wersjonowanie, praca w zespole, testowanie i finalnie opublikowanie modelu analitycznego do zastosowań dla końcowego odbiorcy. Wiedza i umiejętności z tym związane wchodzą w zakres czynności powszechnie nazywanych DevOps .

Celem szkolenia jest przekazanie uczestnikom praktycznej i teoretycznej wiedzy w wystąpieniach publicznych, rozwinięcie umiejętności utrzymywania kontaktu wzrokowego z grupą, poznanie znaczenia pierwszego wrażenia, praca nad emisją głosu i mową ciała. Warsztaty z użyciem kamery.

Szkolenie przeznaczone jest szczególnie dla menedżerów, którzy pragną pogłębić wiedzę na temat mechanizmów rozwiązywania konfliktów. Podczas zajęć omówione zostaną zwykle pomijane, oczywiste narzędzia, co pozwoli optymalnie wykorzystać czas szkolenia: na ćwiczenia praktyczne i na analizę case study.

Podczas zajęć stosuję nowoczesne techniki nauki, pokazuję jak zarządzać czasem oraz stawiać sobie cele... W trakcie przygotowania do egzaminu ósmoklasisty z języka angielskiego, matematyki, języka polskiego czy innych przedmiotów konieczne jest określenie planu nauki.

Celem kursu jest zdobycie praktycznych umiejętności w zakresie skutecznego zarządzania biurem oraz organizacji pracy biura w przypadku konieczności pracy zdalnej poprzez wykorzystanie dostępnych (często darmowych) narzędzi. Kompetencje Office Managera w zakresie wdrażania automatyzacji procesów zakupowych, elektronicznego obiegu dokumentów, optycznego rozpoznawania znaków oraz, co równie istotne zarządzania projektami oraz pozytywne komunikowanie o przeprowadzonych zmianach to kluczowe.

Opowiedz oryginalną historię, operując czasem, napięciem i fabułą, aby stworzyć wizualną narrację bez... W tym kursie ilustratorka i autorka Catarina Sobral uczy podstaw wizualnego opowiadania historii w projektach redakcyjnych, takich jak książki z obrazkami. Od konceptualizacji swojej narracji po nawiązanie pierwszego kontaktu z wydawcą, naucz się podstawowych kroków, aby stworzyć własną książkę z obrazkami bez słów. Rozwijaj się jako ilustrator lub autor, eksplorując tempo i napięcie, eksperymentując z nowymi technikami i tworząc wydrukowaną makietę końcowego projektu.

Kurs przygotowujący do zarządzania zasobami ludzkimi. Adresaci kursu: osoby przygotowujące się do objęcia stanowiska HR Business Partnera, jak również obecni HR BP, którzy chcą usystematyzować swoją wiedzę oraz zdobyć i przećwiczyć nowe umiejętności w tym obszarze. Kurs pozwoli zdobyć wiedzę i umiejętności, które ułatwią budowanie i podtrzymywanie pozytywnych i inspirujących relacji z menedżerami i pracownikami organizacji. Podczas kursu zostaną przedyskutowane modele działania HR BP oparte na budowaniu zaangażowania wśród pracowników i menedżerów. Poruszone zostaną praktyczne aspekty jak wdrożyć, jak zaangażować organizację w proces, jak poprowadzić skutecznie projekt, jak poradzić sobie z trudnymi sytuacjami w trakcie wdrażania. Kurs porusza zagadnienia związane z budowaniem organizacji efektywnej, wartościowej, a także dotyka obszarów skutecznego rozwiązywania problemów w obszarze personalnym i profesjonalnym wsparciu menedżerów i pracowników w rozwiązywaniu konfliktów i sytuacji trudnych. Celem szczegółowym kursu jest nabycie wiedzy z zakresu: obecnie funkcjonujących trendów i wyzwań HR,; kluczowych elementów do osiągnięcia sukcesu przy wdrażaniu zmiany; przyczyn niepowodzeń we wdrażaniu zmiany i sposoby ich zapobieganiu; zasad tworzenia organizacji o wysokiej efektywności,; sposobów motywowania pracowników w nowoczesnej organizacji; praktycznych metod i technik rozwiązywania konfliktu; strategii i wzorców zachowań ludzkich w sytuacjach konfliktowych; zasad i modeli przekazywania informacji zwrotnej – feedback i feedforward.

Szkolenie z zakresu zarządzania środkami trwałymi oraz wartością niematerialną i prawną w przedsiębiorstwie pozwoli Ci uzyskać odpowiedź na wszystkie nurtujące Cię pytania! Dodatkowym jego atutem jest przeprowadzanie kursu w atrakcyjny i dynamiczny sposób.

Szkolenie skierowane jest do praktyków i sympatyków w dziedzinie HR przygotowujących się do pracy bądź pracujących na stanowiskach związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi. Podczas szkolenia przedstawimy Państwu praktyczne sposoby pozyskania, rozwoju i utrzymania w organizacji najlepszych pracowników.

Program szkolenia jednodniowego to doskonały kompromis pomiędzy czasem niezbędnym na naukę, a wiedzą przekazywaną przez naszych instruktorów. Wieloletnie doświadczenia umożliwiły nam dobór tematyki najbardziej przydatnej zarówno w pracy, jak i w życiu prywatnym. Jesteśmy pewni, że każdy uczestnik po jego ukończeniu będzie potrafił prawidłowo przeprowadzić kontrolę czynności życiowych, wezwać pomoc oraz wykonać resuscytację krążeniowo – oddechową.

16 godzin szkoleniowych Szczegółowy program szkolenia Szczegółowy program szkolenia Wprowadzenie do zarządzania... Kurs pozwala poznać zasady planowania czasu i zadań własnych oraz grupy pracowników przy użyciu poczty elektronicznej, kalendarza, dziennika i notatek.

Ratownictwa poszerzone zostało o tematykę związaną z organizacją Zakładowych Służb Ratunkowych, zasadami ich zarządzania... Kurs realizowany jest w oparciu o przepisy Ustawy o Państwowym Ratownictwie Medycznym, a jego ukończenie pozwala na przystąpienie do egzaminu (praktyka+teoria) w wyniku którego kursant nabywa uprawnienia RATOWNIKA - w myśl przepisów polskiego prawa. W przypadku firm, korporacji oraz zakładów przemysłowych kurs ten dedykowany jest dla pracowników służb BHP, pracowników bezpośrednio odpowiadających za udzielenie pierwszej pomocy na terenie zakładu lub wchodzących w skład zakładowych zespołów ratownictwa.

Ten kurs jest dla Ciebie, jeśli: chcesz poznać zasady zarządzania zespołem ludzi, przygotowujesz się do objęcia kierowniczego stanowiska w firmie. zarządzasz zespołem i chcesz uzupełnić swoją wiedzę, myślisz o pracy w korporacji.

Zarządzanie projektami jest uporządkowanym podejściem do planowania i realizacji projektu od jego inicjacji do zakończenia. Nie ma magicznej formuły zapewniającej zakończenie każdego projektu z sukcesem, ale istnieją wypróbowane, skuteczne techniki zwiększające szanse takiego przedsięwzięcia. Celem szkolenia jest przekazanie podstawowej wiedzy oraz zapoznanie jego uczestników z narzędziami i technikami zarządzania projektami. Szkolenie jest przygotowane i prowadzone przez doświadczonego kierownika projektów, posiadającego certyfikat PMP (Project Management Institute).

Poznaj tajniki zarządzania i zarabiania na swojej pracy oraz zamień swoją pasję w zawód.... Bycie profesjonalnym fotografem freelancerem wymaga szeregu umiejętności, które wykraczają daleko poza wiedzę artystyczną. Po pokonaniu wyzwań w takich dziedzinach, jak administracja, marketing, finanse, a nawet wiedza prawnicza, fotograf Danny Bittencourt zdołał osiągnąć udaną międzynarodową karierę i teraz dzieli się swoją metodologią, abyś Ty również mógł zostać pełnoprawnym profesjonalnym freelancerem.